为了加强员工党员的发展工作，把好员工党员发展的入口关，提高党员发展质量，公司党总支对本学期拟发展对象开展了综合测评工作。5月13-14日，在Vwin德赢分党委书记冯樱老师带领下，毕业班班主任陶伟老师和员工党支部书记及教工党支部成员分组对Vwin德赢40余名员工党员发展对象开展综合测评工作。
在本次测评工作中，冯樱要求，各位负责测评工作的老师要深入了解发展对象的入党动机、基本理论知识掌握及学习生活等方面的现实表现情况。
员工党员是老员工群体中的先进分子和骨干力量，要按照严格的标准，加强思想上入党教育，保证员工党员发展质量。此次党员综合测评内容分为两个方面，一方面为员工自述，同学们从对党的认识、个人学习生活状况及对班级建设的贡献等几个方面进行叙述。在自述中，员工自述结束后，老师们根据员工的自述情况，有针对性地提问，在谈到入党动机时，很多同学结合自己身边的小事，谈到了如何为同学和集体服务。最后老师们根据员工测评过程中的综合表现给员工一个全面、正确、客观的评价。
通过综合测评，很多同学能清楚地认识到自己的不足，表示要在以后的学习和生活中更加严格要求自己，起到模范带头作用，争取早日加入中国共产党。在此过程中，Vwin德赢将选出了一批优秀的员工，为党组织注入了新的活力。Vwin德赢将积极推行发展党员工作全程质量管理，落实发展党员公示制，保证新发展党员的质量。
